社工幸福大课堂 | 破冰零距离,天水街道社工解锁沟通密码

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近期,天水街道举办“放松心灵,赋能成长”社工幸福大课堂之“破冰零距离:社工&居民沟通指南”专题讲座。本次讲座邀请资深关系赋能导师、CBT认知行为疗法心理咨询师田爱春老师担任主讲,聚焦社工与居民有效沟通的典型问题案例展开深度解析。

趣味开场,聚焦沟通盲点

田老师以一场别开生面的“手指曼波舞”小游戏拉开讲座的序幕,迅速点燃了社工们的参与热情。随后,她通过播放著名心理学实验《看不见的大猩猩》视频,生动诠释了注意力聚焦带来的认知局限,引导社工反思日常工作中可能忽略的沟通细节,认识到自身沟通中的盲点。

在互动交流环节,社工分享了日常工作中的困惑与难题。有社工提到在政策文件精神传达时,居民因不理解专业术语而导致沟通障碍;也有社工提出在服务退休工人、老年群体时,因缺乏有效的情绪安抚技巧而陷入沟通困境。田老师通过心理实验和案例分析,帮助社工意识到沟通存在的盲点,提醒他们要将政策语言转化为居民易懂的表达。

理论赋能,破解沟通难题

针对社工们提出的问题,田老师重点介绍了美国心理学家乔瑟夫和哈里提出的“乔哈里视窗”沟通模型,详细解析了该模型的四大象限——“公开区、盲目区、隐藏区、未知区”并指导社工如何通过这一框架优化沟通思维。田老师强调:“有效的沟通需要不断扩大‘公开区’,减少‘盲目区’和‘隐藏区’,探索‘未知区’,从而增强彼此的理解与信任。”  

为了让理论更好地运用到社工工作中,田老师组织社工们分成两组,进行情景模拟练习,分别围绕“重症老人心理疏导”和“社区野猫投诉处理”两大议题展开头脑风暴,运用沟通技巧形成相关对策,并上台分享讨论成果。现场思想碰撞激烈,经验共享氛围浓厚,为破解基层沟通难题提供了多元视角。  

本次活动中,社工们通过情景模拟,将理论转化为实际行动,田老师引导大家从情绪疏导入手,逐步过渡到问题解决。这种“理论+实践”的模式,不仅提升了社工的沟通技巧和心理调适能力,也增强了他们的职业认同感与团队协作能力,为社区矛盾纠纷处置提供了专业支持。天水街道将继续深化社工队伍能力建设,通过多元化的培训活动,赋能社工成长,激发基层治理活力。

供稿:平安办

编辑:周佳月

审核:郑悫

签发:钱少文